Cene in paketi
Struktura programov in pristopi
Naši programi temeljijo na praktičnih orodjih in preverjenih metodah za razvoj vedenj in sposobnosti, ki podpirajo doseganje poslovnih ciljev. Vsak program se začne z diagnozo, nadaljuje z aktivnimi interakcijami in konča z akcijskim načrtom ter spremljanjem napredka.
Diagnostična faza
V začetni fazi zberemo podatke preko intervjujev, 360° ocen in analize poslovnih izzivov. Ta faza omogoča, da program natančno naslovi kritične kompetence in pričakovane rezultate.
Individualna in skupinska dinamika
S kombinacijo enega na enega coachinga ter skupinskih delavnic povečujemo učenje in prenos novih vedenj v vsakodnevno delo. Fokus je na praksah, ki prinašajo takojšnjo dodano vrednost.
Spremljanje in utrjevanje
Po zaključku programa svetujemo spremljanje napredka z dodatnimi merjenji, povratnimi informacijami in podpore ob potrebi, da spremembe postanejo trajne.
Naši paketi
Ponujamo več nivojev sodelovanja: od ciljno usmerjenih coaching programov za posameznike do celostnih kurikulumov za korporacije. Paket prilagodimo ravni izzivov in ciljem.
Intro paket
Spoznajte naš pristopPrimeren za posameznike in manjše ekipe, ki želijo preveriti skladnost pristopa s cilji podjetja.
- Uvodna 60-minutna konzultacija
- Osnovna diagnoza izzivov
- Priporočila za naslednje korake
- Dostop do enega vodiča za vodenje sprememb
- Možnost nadgradnje na plačljive pakete
Individualni razvoj
Coaching za ključne vodjeOsnovni program je zasnovan za vodje, ki želijo konsistentno izboljšanje osnovnih vodstvenih veščin z jasno strukturo in merljivimi cilji.
- Individualna uvodna ocena sposobnosti in potreb (60 min).
- Štiri individualne coaching seje po 60 minut, razporejene v 3 mesecih.
- Dostop do izbranih orodij za samoocenjevanje in povratne informacije.
- Priporočila za osebni akcijski načrt in kratkoročne razvojne naloge.
- E-poštna podpora za vprašanja med seansami (odziv v delovnih dneh).
Pro Program za napredno vodenje
Priporočeno za srednji in višji managementPro program kombinira individualni coaching, ocene 360°, delavnice in support za implementacijo vodstvenih praks v poslovnem okolju.
- Celovita diagnostična ocena vključno z 360° povratnimi informacijami.
- Do 12 individualnih coaching sej po 60 minut ter dve strateški delavnici za leadership team.
- Dostop do naprednih razvojnih orodij, modelov vedenjskih sprememb in predhodno pripravljenih vaj.
- Svetovanje pri upravljanju sprememb in podpora pri prenosu vedenj v delovno prakso.
- Kvartalni pregled napredka in priporočila za nadaljnji razvoj.
Izboljšajte vodstvene sposobnosti Vodstvo z merljivim napredkom
LeaderGBoost nudi prilagojene executive coaching rešitve in razvojne programe, ki temeljijo na podatkih, praktičnih orodjih in izkušnjah s slovenskih in mednarodnih okolij. Načrt je pragmatičen, strokoven in usmerjen v dolgoročno izboljšanje delovanja ekip.
1. Kontaktirajte nas za kratko uvodno svetovanje in oceno potreb.
2. Pripravimo individualen program z jasnimi merili uspeha in časovnico.
3. Izvedba programa z rednimi pregledi napredka in prilagoditvami.